继全国组织系统建立“12380”举报受理平台后，我市于2010年又开通“12380”举报网站，到目前已建立起集电话举报、信访举报、网络举报“三位一体”的举报受理平台。借助这个平台，我市把群众监督置于干部监督管理的全过程，在干部选拔任用和日常管理等工作中发挥着越来越重要的作用。

　　“12380”举报受理平台，是受理举报电话、来信来访、网络举报的专用平台。目的是通过这个平台，对群众反映的违反干部选拔任用工作政策法规方面的问题，领导干部政治、思想、作风、廉洁自律方面的问题，群众对干部选拔任用工作和干部监督工作的意见和建议，以及重大突发事件信息等进行办理并提出查处意见，切实解决实际问题。它是广大群众参与干部监督管理的重要途径，是各级党委及其组织部门拓宽民主渠道、广泛采纳民意的重要途径，是加强各级干部监督管理的重要手段。

　　我市“12380”举报受理平台建立以来，在干部选拔任用过程中发挥了不可替代的作用。干部选拔任用工作是人民群众关注的热点，也是各类腐败问题的易发点。为此，我市自“12380”举报受理平台建立之日起，就把充分发挥这个平台在干部选拔任用工作中的作用，摆上重要位置。在每一次干部调整、领导班子考核，及对市管干部进行任前公示时，都将“12380”举报电话及举报网站作为受理群众反映问题的联系方式，在广大干部群众、新闻媒体等多层面发布；在干部考察和领导班子换届、民主推荐及选举过程中，均把“12380”举报电话作为听取群众意见的重要途径，及时接收及时处理；特别近年来在全市公开选拔、竞争上岗及领导干部选拔任用工作的各个环节，将“12380”举报电话作为反映问题的联系方式，借助媒体广而告之。这使"12380"已成为我市干部群众反映选人用人问题的主要渠道，监督作用日益凸显。

　　“12380”举报受理平台在对干部的日常监督和管理过程中发挥了重要作用。干部的日常行为是其思想政治素质、精神面貌和工作状态的集中反映，也是人民群众关注干部的重要看点。因而，我市注重发挥“12380”举报受理平台在促进干部的思想作风建设方面的积极作用，始终注意把平台上反映的突出问题，作为加强领导班子和干部队伍建设的工作着力点，先后制定下发了《关于进一步加强和改进全市领导班子思想政治建设的意见》、《关于在全市领导班子和领导干部中开展政德教育的实施意见》，召开了各级领导班子政德教育专题民主生活会，引导各级领导干部加强政德修养，坚定理想信念，增强宗旨意识；发挥党校等教育培训干部的主阵地作用，加强对党政正职及换届后新进班子成员的教育培训，举办市本级培训班120班次，培训干部10620人次，各级领导干部的综合素质和能力水平明显提升。

　　“12380”举报受理平台在宣传党的干部政策法规过程中发挥了积极作用。去年和今年，我市先后进行了市县乡人大、政府和市县政协及村“两委”班子集中换届选举，为确保换届选举依法依规、风清气正、平稳健康开展，我市一方面通过“12380”受理的举报，认真倾听群众心声，纠正和查处各类问题，另一方面大力宣传《干部选拔任用条例》及四项监督制度等党的干部政策法规，正确引导干部群众自觉遵守换届纪律和组织人事纪律，保证换届风清气正，同时也确保了干部群众依法依规参与干部监督工作。

　　“12380”举报受理平台在听取、收集、运用广大群众意见建议，改进和加强干部监督和管理过程中发挥了有效作用。“12380”举报受理平台是群众反映意见和建议、表达诉求的重要渠道，也是各级党委及其组织部门倾听和掌握各类信息，切实加强和改进干部监督和管理工作的动力之源。为了做好对各类举报信息的收集、分析和运用工作，全市组织部门在不断健全“12380”举报受理工作机制，建立和完善举报受理各项工作制度的同时，特别注意对平台反映的问题，进行定期整理、分析和研判，并以此为依据，先后研究制定了《中共本溪市委关于加强换届后县区委领导班子经常性建设的通知》、《进一步规范和加强市委组织部派员列席县区委讨论研究任用干部常委会的通知》、《干部监督联席会议制度》等制度性文件30余个，有力地促进了全市各级领导班子和干部队伍政治、思想、作风建设，切实强化了干部选拔任用和监督工作，对发现、防止和纠正用人上不正之风，营造风清气正用人环境起到了极为重要的作用。

　　“12380”举报受理平台在处置突发事件过程中发挥了独特作用。随着经济建设步伐的不断加快，各种矛盾也集中显现，各方利益诉求日益增多，只有畅通信息渠道，及时发现矛盾、及时化解矛盾，才能把问题消灭在萌芽状态中。近年来我市“12380”以其特有的功能使各级党委及其组织部门及时掌握并处理因干部思想作风和违法违纪问题带来的矛盾纠纷，维护了群众利益，确保了社会的和谐稳定。

 平台建设，成绩斐然。我市组织系统“12380”举报受理平台已经成为党组织选拔任用干部的“千里眼”，成为人民群众行使参与权、选择权、监督权的“直通车”。面对新形势、新任务和新要求，我市各级党委及其组织部门正对平台建立以来的各项工作进行认真总结，力求通过制度和体制的创新，更好地发挥平台的影响力；力求通过机构、人员、设备的加强，不断地拓展平台的覆盖面；力求通过程序的完善，进一步放大平台的效应，使其在对加强干部工作的监督与管理，保持党的先进性与纯洁性上发挥出更大的作用。

来源：本溪日报2013-4-22 编辑：白武新